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金猪远去玉鼠来，粉墨登场展风采。为了全面完成2020年公司制定的年度目标任务，发现和培养新人，择优选聘适岗人员，打好2020年新的“冲锋战”，1月6日上午，华英公司在总部十一楼会议室召开2020年度中层管理人员竞聘/述职大会，会议由总经理汪开江主持。
本次竞聘述职大会与以往不同的是，对2019年目标未完成以及新设机构的管理人员采取竞聘上岗的方式，其他绩效排名靠前的部门和单位免于竞聘。本次共有8个职能部门参与竞聘、3个事业部总经理进行述职。参聘者在竞聘发言中信心大、劲头足、思路清、措施强；述职人员既总结了2019年事业部取得的成绩和存在的不足，又对新一年的目标任务作了细化分解，措施有力，重点突出，求真务实，信心满满。会场始终洋溢着积极进取、务实拼搏的气氛。
董事长曹家富出席会议并全程聆听了竞聘和述职发言，他指出，公司搭建这个平台，就是要把那些敢担当、讲奉献、能干事、干成事的干部选拔到领导岗位上，充分发挥其才干，为公司持续健康发展提供强有力的人力保障。最后，他希望新当选的同志要不忘初心、牢记使命、兑现承诺，千方百计保证全年目标任务的顺利实现；对照目标，狠抓落实，真正把各项目标任务落到实处；做好交接，尽快进入角色，保证各项工作顺利开展。
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