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预见2024！刘永好、温志芬、陶一山、何祖训、莫金枝等大佬新的一年都在关注什么？
现代畜牧网 http://www.cvonet.com 2024/1/16 21:19:35 关注：157 评论： 我要投稿
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岁末年初，又是每个人盘点过去，展望未来的好时机。农牧巨头们同样也在近期纷纷推出各自的2023盘点和2024展望。让我们一起看看，温志芬、陶一山、刘永好、何祖训、莫金枝等大佬如何回顾2023，又对新的一年提出了哪些展望。
农财智库整理了诸多农牧巨头的新年献词，并从中看到了几个值得关注的共同关键词。
第一个关键词是，数字
不管是回顾2023年的成绩，还是提出2024的展望，各大企业都习惯于用数字说话，这样才能做到有的放矢。
比如温氏股份董事长温志芬在献词《温氏股份董事长温志芬2024年新年贺词》 中就提到，2023年温氏股份4万多户合作农户获得总收益超100亿元，这是温氏“精诚合作，齐创美满生活”企业文化的外在表现，也是温氏坚持责任担当的方向。
双胞胎集团在献词《奋进2023丨你的奋斗，就是双胞胎进步的每一步》 中重点提到，集团重点投入3.5亿元对猪场智能化改造升级，饲料产销规模均创历史新高。
海大集团则在《海大2023，拼出个未来！》 提到，前三季度营收869.26亿元，同比增幅超10%，荣登中国企业500强第238位。上半年生猪出栏220万头。
天心种业在献词《2024新年贺词！》 中透露，公司目前拥有22家分子公司，1300余名员工，全年实现新交付项目12个，全司产能已达300万头。
唐人神董事长陶一山在公开信《挑战目标 员工增收 公司获利 回报社会》中提到的数字很特别，却也特别受到行业关注。他坦承，本轮猪价低迷使行业遭受了前所未有的寒冬。公司也遭受了创业以来的最大困难。这次，陶一山带头减薪30%，总裁减薪20%，集团及事业部中高层管理人员减薪10%，基层管理者和广大基层员工一律不减薪，以此体现唐人神领导干部与企业共渡难关的真情实感。
第二个关键词是，困难
2023的农牧业确实深陷行情低迷之苦，对于行业中的每家企业都是感同身受。各家巨头也并未盲目唱赞歌，而是针对困难和挑战提出措施，号召每一个员工共同努力。
温志芬就坦言，2023年对于行业来说是特别艰难的一年，这次周期超长时间的磨底，让所有从业者感受到前所未有的压力。“方向、现金流、成本、策略和速度是养殖企业要时刻关注的关键词”。企业应该坚持做好自己的事，其余的等待市场给予我们答案。
新希望集团董事长刘永好今年没有专门发布献词，但在2023年底的一次会议发言《刘永好：聚焦主业、强料稳猪，以前沿科技撬动新增长》 上，他也专门提到行业正面临“豺狼虎豹”四重夹击。他解释称，豺是现在楼市低、股市低、猪市低，整体经济增速放缓；狼是非洲猪瘟等猪病并没有完全解除，今年冬季又有所反弹，北方地区更有各种猪病；虎是猪周期通常三到四年一轮，而这次摸底已经近3年，几乎全行业亏损，是一个超长底部的周期。豹是猪、羊、鸡、鱼等农产品价格低，消费复苏疲软，价格持续处于底部。
康地饲料（中国）集团在献词《康地饲料（中国）集团祝大家元旦快乐》 中也总结到，过去的2023年，我们一起经历了许多变化与挑战：大宗原料全年平均价格同比涨幅较高，大幅震荡；非洲猪瘟反复肆虐，价格持续低迷；蛋鸡养殖效益普遍下滑。
第三个关键词是，成本
在不可避免的周期底部面前，控制成本，坚挺过冬是必然选择。
陶一山指出，未来三年，唐人神将“脱胎换骨、万众一心、背水一战、极限提效”，通过实施“以客户为中心以产品+服务为抓手的饲料肉品营销体系建设和以低成本为中心的以人猪场为抓手的养殖生产体系建设，以奋斗者为本的人才体系，以数字化为中心的管理体系”三大体系项目建设，千方百计让广大员工获得比行业高出30%以上的收入。今后不能让员工增加收入的干部要一律免职。
双胞胎也总结到，面对持续低迷的市场行情，复杂多变的养猪环境。繁殖团队死磕成本，导向高质量发展，生产成绩持续向好。
刘永好在讲话中也进一步指出，在高峰期看不清的、被掩盖了的问题，低谷期反而看得更清楚。“我们在积极降成本、调结构、更聚焦，在握紧拳头做重要的事，在挖深现金池，增厚安全垫，在降本增效拧浴巾。”
第四个关键词是，食品
在传统的农牧行业深陷内卷的时候，未来的增长点在哪里？很多企业瞄向了食品和屠宰等下游行业，思考如何将农产品的附加值体现出来。
大北农在献词《2024新年贺词｜逐梦新征程 开拓新纪元》 中提到，2023年食品产业布局加快，依托深厚的产业基础和发展规划，大有谷集团创建全球最强优质食品平台的蓝图已经展露；这一年，联合体事业稳步推进，联合发展“2亿头猪”工程与饲料大产业联合大发展“336工程”正式启动。
在扬翔的新年献词《2024，向下扎根，向上绽放！》 视频中，董事长莫金枝提到，数字化时代充满着巨大机遇和挑战，唯有前瞻性准备，并积极拥抱，才能抓住机遇，扬翔始终因为相信而看见，推出全域数字智能设施养猪服务及AI厨房+厨师，持续推动农场到餐桌全产业链转型提质升级。
新五丰在《接续奋斗启新程 砥砺前行谱新篇——新五丰2024年新年献词》 总结中提到，“猪猪女孩”孙卓走红网络，极大提升了农业行业社会关注度、品牌影响力。积极参与中国国际食品博览会等品牌宣介活动，公司荣获“2023湘菜年度盛典餐饮供应链影响力品牌”，生猪产品获“2023年湖南优质品牌产品”荣誉称号，U鲜食品荣获“中国十佳粮油（食品）品牌”。
越秀集团董事长张招兴在献词《奋发向前 在高质量发展的新征程上行稳致远 | 越秀集团董事长 、总经理2024年新年贺词》 中提到，越秀集团2023在食品版块行业低谷中砥砺前行，老字号品牌焕发新活力。生猪养殖、屠宰和深加工全产业链进一步整合，多个生猪养殖项目投入运营，屠宰量创历史新高。食品流通业务进一步明晰业务模式。
第五个关键词是，信心
尽管2023的业绩压力巨大，但作为行业的掌舵者，各家巨头对2024的展望中，依然表露出了坚定的信心。
温志芬就认为，对于未来，温氏有底气有信心穿越更多周期。温氏将坚持“固本强基，稳健发展”的工作总基调，立足于企业发展四大基石，不断筑牢业务基础，持续稳健发展以猪、禽养殖为主业的十大业务，力争实现企业更高的社会价值，努力实现“千亿企业，百年温氏，打造世界一流的农牧食品集团”的企业愿景。
陶一山更是呼唤全体员工，心连心、手牵手、肩并肩，脱胎换骨、转型升级，撸起袖子加油干，为客户创造价值，为自己、为公司、为股东、为社会做出更大贡献。他更是立下承诺：“待到转型成功时，公司将为奋斗者给足票子，给更高位置，给足面子，我将亲自为你们披红挂彩、举杯相庆。”
德康集团在《德康人：你有一份年度奋斗报告，请查收》 中提出，“用食品思维做养殖，用健康思维做食品”，德康人始终坚信，食品的源头不在食品加工车间，而在养殖端、种植端，甚至在水、土壤和空气里。一直以来，德康锚定“高端食品生态圈建设者”愿景不动摇，坚持做强生猪，做优家禽，突破食品，持续深入发力实施种养循环，为构建高端食品生态圈不懈奋斗。
康地中国也表示不远的2026年，康地中国即将迎来40周岁生日。“三年大跨越，献礼40年”，2024作为“大跨越”的起始之年，康地中国将持续加大在华投资力度，更聚焦、更精准地投放资源，有效落实集团发展！
神农集团董事长何祖训在新年寄语《2024致敬每一位神农人》 中提到，看向未来，我们还有很多的困难与挑战需要面对，正如我们一路以来的感悟一样，大多时候走一条难走的路，也许才是正确的路。
京基智农在新年文章《时代奔涌 逐浪而上|京基智农破浪45年图鉴》 中提到，回望与时代、城市共进的这45年，不变的是初心与决心，迸发的是坚守与笃定，45年后的2024再出发，京基智农与山野之间，以科技深耕农业躬耕养殖，于农田之间，与乡村共同叙述振兴故事。
让我们也期待，2024年，中国农牧业将涅槃重生。
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| 文章来源：新牧网 文章作者：吴昊晖 文章编辑：一米优讯 |
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